Agevolazioni najímání mladých lidí do 30 let. Jak funguje úleva ve výši 60 % platu pro ty, kteří najímají NEET. Příjemci, částka, žádost a termín.
Usnadnění pro nábor osob mladších 30 let, které vláda zavedla v pracovním nařízení, umožňují najímání pracovníků mladších třiceti let, čímž ušetří 60 procent platu. Tato úleva je součástí bonusů 2023 poskytovaných státem a slouží k usnadnění vstupu na trh práce mladým lidem, kteří nestudují a nepracují (tzv. NEET).
Pojďme do detailů těchto nových zaměstnaneckých pobídek. Zde je uvedeno, kdo jsou příjemci, jak pracují, jak dlouho vydrží a jak o ně požádat podle platných zákonů.
Neet náborový bonus 2023: kdo to dostane
Článek 27 legislativního výnosu č. 48 ze dne 4. května 23 stanoví, že pobídka náleží zaměstnavatelům u nově přijatých zaměstnanců mezi 1. červnem a 31. prosincem 2023. Úleva je však poskytována pouze zaměstnáváním mladých lidí s následující požadavky:
- do 30 let
- kdo nestuduje ani nepracuje
- zapsána do Národního operačního programu „Iniciativa na podporu zaměstnanosti mladých lidí“.
Při splnění těchto požadavků a podpisu smlouvy na dobu neurčitou (včetně administrativy) nebo vyučení ušetří zaměstnavatel 60 % z hrubé zdanitelné měsíční mzdy pro účely sociálního zabezpečení.Tuto částku ve skutečnosti zaplatí stát. Abychom uvedli praktický příklad 1 200 eur měsíčně, zaměstnavatel zaplatí pouze 480 eur, tedy 40 procent. Úleva se nevztahuje na domácí práce.
Jak požádat o daňové úlevy za nábor do 30 let
Pro získání pobídky je třeba podat žádost elektronicky na oficiálních stránkách INPS. Do 5 dnů od žádosti obdrží dotyčný mladý člověk odpověď na dostupnost zdrojů (80 milionů eur v roce 2023), od tohoto okamžiku bude mít zaměstnavatel 7 dní na uzavření pracovní smlouvy, kterou má sdělit institutu vhodným způsobem, aby bylo možné využít „pobídky“.
Zadání je rozpoznáno na základě pořadí, v jakém jsou požadavky předloženy. V případě zájmu tedy doporučujeme zaslat přihlášku co nejdříve. Po odsouhlasení obdrží zaměstnavatel bonus za přijímání mladých lidí do 30 let v rámci měsíčních daňových přiznání.
Slevy za nábor do 30 let, doba trvání a kombinovatelnost
Doba trvání této pobídky je 12 měsíců v případě stabilních smluv nebo odborného výcviku. Podnikatelé, kteří chtějí zaměstnávat do 30 let, dostanou 60% slevu z platu na 1 rok. Kromě roku 2023 bude pobídka platit i pro rok 2024, ale do vyčerpání zdrojů, v tomto případě nižší, protože dosahují přibližně 52 milionů eur, oproti 80 v roce 2023.
Zákon konečně stanoví kumulaci s úplným osvobozením příspěvků podle finančního manévru z roku 2023 pro osoby mladší 36 let nebo jiných úlev stanovených pravidly. V tomto případě je však procentuální úspora na platu snížena na 20% oproti 60% u zaměstnavatelů, kteří nesčítají různé daňové úlevy.
S těmito pobídkami exekutiva odhaduje nárůst zaměstnanosti NEET asi na 70.000 jednotek. Stručně řečeno, dotace na přijímání lidí do 30 let v roce 2023 umožňují zaměstnavatelům, kteří najímají nezaměstnané mladé lidi, ušetřit 60 % jejich hrubé měsíční mzdy. Pro získání příspěvku však musíte splnit zákonné požadavky a odeslat konkrétní žádost na INPS.
- Bonus pro nezaměstnané 2023
- Nejžádanější práce v Itálii